通信大手のKDDIが新たな取り組みを発表しました。それは、本部長層が女性社員のスキルアップを伴走支援する「スポンサーシッププログラム」の開始です。このプログラムは、経営層が直接、女性社員のキャリア形成をサポートする新たな試みです。
具体的には、本部長層が女性社員一人一人の成長を見守り、適切なアドバイスや指導を行います。経験と知識を有する上層部が、女性社員のスキルアップを直接サポートすることで、多様な視点を持つ人材の育成や活躍の場を広げることが目指されています。
KDDIはこれまでにも、女性の働きやすい職場環境作りに力を入れてきましたが、今回のプログラム開始により、その取り組みをさらに強化することとなります。女性社員の更なる活躍が期待されています。
参照元:2024/03/27 「本部長層が女性社員のスキルアップを伴走支援する「スポンサーシッププログラム」を開始」 https://news.kddi.com/kddi/corporate/newsrelease/2024/03/27/7337.html
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